Informations générales
            
            
                
                
                      
                 
                
                    
                        Entité de rattachement
                    
                    Au cours des dernières années, Radio France est devenu le premier groupe radiophonique français. Ces succès sont dus au talent et au travail de tous les personnels d'antenne, des journalistes, des producteurs, des techniciens, mais aussi des personnels chargés de l'administration, de la gestion des ressources humaines et de la gestion économique de l'entreprise.
 
Radio France est aussi un acteur important de la vie musicale française et internationale avec ses formations musicales. Au total, ce sont environ 140 métiers qui sont présents à Radio France, regroupant plus de 4300 collaborateurs fiers d'appartenir à leur entreprise.
La politique ressources humaines a pour but de valoriser l'expérience et les compétences de chacun de ces collaborateurs, au service des enjeux de l'entreprise.
Radio France est engagée dans une politique d'égalité professionnelle, d'inclusion et de lutte contre toute forme de discrimination. Son engagement en faveur de la diversité est porté dans son programme Egalité 360.  Radio France détient le label Alliance Diversité / Egalité décerné par l'Afnor et fait partie du réseau #activateurdeprogrès des entreprises qui s'engagent en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.  
                
                
                    
                        Référence
                    
                    25SGR11-4826  
                
        
                
                
                
                
             
	Date limite de candidature
09/11/2025
	Nom de l'entité
ICI Normandie Caen
	Convention
 Journaliste
	Politique diversité
	La politique ressources humaines a pour but de valoriser l'expérience et les compétences de chacun de ces collaborateurs, au service des enjeux de l'entreprise. 
Radio France est engagée dans une politique d'égalité professionnelle, d'inclusion et de lutte contre toute forme de discrimination. Son engagement en faveur de la diversité est porté dans son programme Egalité 360. Radio France détient le label Alliance Diversité / Egalité décerné par l'Afnor et fait partie du réseau #activateurdeprogrès des entreprises qui s'engagent en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.
 Description du poste
	Libellé du poste
ICI Normandie Caen - Journaliste polyvalent/reporter H/F
	Type de Contrat
Durée indéterminée
	Appel à mobilité
 Non
	Taux d'activité
100%
	Mission générale du poste
	Placé-e sous l'autorité de la rédactrice en chef, le-la journaliste est chargé-e du traitement sous toutes ses formes de l'actualité.
 
	Activités, responsabilités du titulaire
	Journaliste polyvalent(e), il ou elle sera un reporter qui laboure le terrain et est force de proposition, capable de couvrir les diverses facettes de l'actualité, dans le respect de la ligne éditoriale d'"ICI". Il-elle alimentera les réseaux sociaux, le site de la radio, aura des compétences en vidéo et envie de les partager. Le-la journaliste sera amené-e à présenter les éditions de la journée et les matinales du week-end.
 
	Contraintes de poste
Horaires décalés en semaine possibles.
Travail le week-end possible. 
	Informations complémentaires
	Envoi d'une lettre de motivation, d'un cv et d'une maquette avec un ou deux reportages, un papier, un journal de matinale, et une séquence invité en direct, ainsi que des liens vers des articles web.
Pour les candidats-es retenus-es les entretiens auront lieu en novembre 2025.
 Localisation du poste
	Localisation du poste
France, Normandie
	Secteur et lieu
	Caen
Critères candidat
	Niveau d'expérience min. requis
3 à 5 ans
	Profil requis
- Journaliste polyvalent-e, 
- Reporter expérimenté et passionné
- Créativité dans la réalisation des reportages et l'exposition des infos sur le web et les réseaux sociaux
- Appétence en vidéo souhaitée.
- Bonne connaissance de la stratégie du réseau ICI
- Bonne culture générale
- Bonne capacité à travailler en équipe
- Sens du relationnel interne et externe
	Langues
Anglais (Courant)
Demandeur
	Contacts
Stéphanie BROSSARD, rédactrice en chef
06 35 11 50 73
Julien CORBIERE, directeur 
06 75 66 20 80
Soléna BUSSON-MARS DRHG du Nord-Ouest
06 26 70 54 91