La politique ressources humaines a pour but de valoriser l'expérience et les compétences de chacun de ces collaborateurs, au service des enjeux de l'entreprise.
Radio France est engagée dans une politique d'égalité professionnelle, d'inclusion et de lutte contre toute forme de discrimination. Son engagement en faveur de la diversité est porté dans son programme Egalité 360. Radio France détient le label Alliance Diversité / Egalité décerné par l'Afnor et fait partie du réseau #activateurdeprogrès des entreprises qui s'engagent en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Sous l'autorité du directeur, le-la rédacteur(trice) en chef a la responsabilité de la ligne éditoriale, de la conception et du contenu d'un ensemble de rendez-vous d'informations quotidiennes, périodiques et exceptionnelles, diffusés sur son antenne. Il-elle a autorité sur l'ensemble de la rédaction.

Le-la rédacteur(trice) en chef gère au quotidien l'équipe rédactionnelle, les relations de la rédaction avec ses interlocuteurs au sein de sa station mais aussi auprès des autres rédactions de Radio France. Il-elle assure la gestion prévisionnelle de l'information, la gestion quotidienne des contenus d'info. Il-elle conduit et anime la conférence de rédaction. Il-elle assume également la ligne éditoriale sur francebleu.fr et la mise en valeur des informations de la rédaction sur les réseaux sociaux.

Les candidat(e)s doivent envoyer un CV et une lettre de motivation. Pour ceux, qui seront retenu(e)s, les entretiens se dérouleront fin avril début mai à la Maison de la Radio à Paris.